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第118章 拒絕成為草臺班子

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  后來,有段時間他們也沒怎么k歌。

  但一到周末還是有人敲門,孫子維經常聽到陳默跟來者如下對話,

  “你擾民了!”

  “多少平?打算賣多少錢?”

  “102,420萬?”

  “貴了!”

  “那400萬?”

  “成交!”

  短短幾句話,聽的孫子維感覺自己腦袋癢癢,撓了撓頭。

  隨后在華清嘉園小區,陳默重新定義了“擾民”這個詞的意義.

  以至于孫子維都跟隨同伴的步伐買了兩套,

  按照陳默的話說,買房從華清嘉園開始.

  自從陳默把團123和團建網掛靠在之前成立的彼岸科技公司后。

  這段時間以來,他倆業余時間的一大半都投進了團123的功能迭代和團建網的皮膚設計上。

  前者數據水漲船高,已是很成熟的團購導航、評分、點評網站,后者又出了許多爆款皮膚,很受老板們的歡迎。

  加之o2o市場持續火爆,頭部那些團購網站腦漿子都快打出來了。

  賺錢速度是越來越快,但孫子維不知道陳默現在手里到底有多少錢,反正自己都快成為千萬富翁了,不過通過28分成反推。

  這么一算,孫子維悚然一驚,看著面前皺著鼓搗音響設備的家伙,我擦,這位爺成億萬富豪了?

  不過一想對方之前豪橫的行為,好像挺正常的,這家伙畢竟是個能用錢解決的問題都懶得動腦子.

  大氣磅礴的音樂前奏響起,打斷了孫子維的思緒。

  “來,孫賊這次咱倆注意節奏,不要光嚎.來了來了,321起”

  孫子維苦著臉看著屏幕,這歌說實話還是挺刺激的,然后盯著屏幕,心里打著節拍,吐氣開聲,

  “死了都要愛”

  聽了半天陳默一臉嫌棄,“你這音也太低了,根本沒有產生應有的效果,看我的”

“窮途末路都要愛”陳默這開嗓一嚎,差點沒把孫子維送走  價值十萬的音響設備竟產生百萬公放效果,主打一個升值.

  這讓孫子維咽了咽口水,臉上全是驚懼,這大嗓門,怪不得周圍買了一圈,隔三差五還有人敲門。

  想著想著到了二人合唱的環節,孫子維拿起話筒,眼一閉,心一橫,嘴一張.

  隨后房間內兩人聲音通過強化9的公放加持,形成鬼哭和狼嚎,透過陽臺的窗戶飄向南方.

  余音繞梁,索命追魂,主打一個魔法對轟.

  小區南邊廣場舞上正沉醉在舞曲翩翩起舞的大媽們節奏莫名被擾,局部隊伍出現短暫混亂,被迫停了下來。

  本來最近莫名其妙消失了一些老伙伴,就很惱火。

  隨后她們紛紛沖著一個方向破口大罵,“這幫小年輕一點也不懂得尊老,甚麼素質啊?!”

  銀谷大廈樓下附近沙縣小吃。

  “阿典,老大叫你們做啥項目?就說個大概”范典這小子自從開完會回來后,就一副神秘兮兮的樣子,這讓劉新宇心里跟貓爪一樣難受。

  “咱倆是不是異父異母的好哥們?”

  “是!”

  “那都不能說伱們做啥?至于不?”

  “現在不是了!”

  “嘿你小子!”

  “只要不打聽,這頓雞腿飯,我請.”

  “.”劉新宇想了想,反正這個悶葫蘆打定主意不說,自己是萬萬打聽不到的,能有一頓飯,已經是賺到了。

  “那一會去踢球吧?”

  “好!”

  當兩人吃完晚飯,路過華清嘉園的時候,看著一幫老頭老太太跳廣場舞,劉新宇很是羨慕,

  “哎,不知道等咱退休了有沒有這么熱鬧的晚年生活”

  “你想的有點多.”

  劉新宇剛想說什么,突然耳朵一動,好像聽到了什么異樣的聲音。

  “剛才你聽到狼叫了么?”

  “竟扯,住宅小區怎么會有狼?”范典有些無語,對同伴的智商保持懷疑。

  說是這么說,范典駐足凝神傾聽,“誒,好像真有點動靜,不過不是狼好像是狗”

  劉新宇恍然,一拍手掌,蓋棺定論,“那就是狼狗!!!”

  范典翻了個白眼,“你還踢不踢球了?.”

  “踢踢踢,gogogo”

  深夜、朝陽某老舊小區住宅內。

  “老公,累不累?要不要休息一會?”

  “我感覺還能再干一會兒。”

  “別干了,你看你都干出汗了,緩一緩,一會再干!”

  “行吧!”李建超把注意力從電腦屏幕中挪開,接過妻子遞過來的果盤,揉了揉略微有些發脹的眉心。

  吃了幾顆藍莓,李建超說道,“接下來我會非常忙,大概一兩個月吧。”

  “再忙還能有在商河忙?”

  “那倒不會,主要是人家陳默給我這個機會,還把一個新項目交給我,我得全力以赴做出成績,才不負所托,而且這是我主動想做出一番成績。”

  “沒事,你就只管往前沖,后勤交給我。哎你最近看新聞了么,你那個前老板被抓了!”

  “嗯?誰被抓了?”

  “你們老板是姓王吧?”

  “你是說王德發被抓了?怎么可能?”李建超一臉懵逼,隨后看到自家媳婦打開一個網站,看著上面的新聞,陷入夢想成真的震驚。

  李建超喃喃自語,“還真被陳默說中了.”

  嚴謹也在看著商河相關的新聞,欣慰的笑著,不管其他公司怎么樣,起碼商河這個吃人血饅頭的企業算是不在了。

  那他的付出就有了意義。而且自從他的工資水漲船高,家里定時會有保潔來打掃衛生,偶爾媳婦忙不開還有保姆做飯,省了自己好多事。

  在一次他跟老婆吵架,他拿出老婆之前念叨好久的項鏈,立馬從河東獅變成伊人小鳥。

  自此嚴謹感覺自己找到了解決生活bug的調試方法,那就是讓自己賺錢能力越來越高,家庭就會越來越和睦。

  能用錢解決的問題就不是問題,下面的問題是讓自己能持續賺錢就可以了。

  只要自己付出,做出足夠的成績,別的領導或許會視而不見,可陳默肯定能看到!

  與此同時,安貞門某小區單間。

  張超再次面露不舍,最終還是一咬牙還是將電腦上剛安裝好不久的游戲再次卸載。

  弄完電腦,他再次走到床邊,抽出那個空空如也的大箱子。

  嘴里念念有詞,這可不能怪我,只能說世事無常,誰讓老子太優秀被老大抽牌子抽中了呢,只能再次委屈你們了。

  張超依依不舍地把剛重見天日不久的xbox、ps3、psp等游戲裝備一股腦放進箱子里,再次用膠布封上,并用記號筆在原來的“封”字后面寫下了x2!

  再次把自己的快樂源泉推入床底,水泥封心,道心永固。

  張超拿出一條因長時間沒洗有些變暗的紅色綁帶,系在頭頂,瞅著鏡子中自己那俊美飄逸的容顏,暗暗下定決心!

  辛苦兩三月,回到解放前.呃,幸福一輩子!

  為了以后更好的玩游戲,現在一切的付出都是值得的,畢竟上一次經過努力轉正后,漲的那些工資都能買下游戲主機全家桶了。

  畢竟他張超的超,是超越的超!

  三部同學工作中的表現,眼睛就是尺的陳默當然能看到。

  rank榜雖然人數翻了幾倍,但依舊每周穩定更新就是最好的證明。

  當然現在的人多了,光憑陳默一個人主管評定肯定是不夠的,隨后陳默把部門內技術比較強的工程師召集到了一起,組建了技術委員會,其中包括黃江吉、嚴謹、李建超、范典、劉新宇、孫子維、孫鵬,再加上陳默正好八個人。

  而技術委員會第一次全體會議,第一個議題就是rank榜的評定需要更加的科學和客觀,經過眾人討論,從幾個技術指標和影響力方式來綜合評定。

  第二個議題是以半個月為周期進行技術提高分享會,以團隊技術長板拔高技術短板,使團隊內技術水平有整體性的提高。

  隨后,陳默把mios這邊的工作都初步放給黃江吉去負責,或許攻城拔寨、開疆擴土這家伙稍有遜色,但論守城發展是沒有任何問題的,而且有自己在一旁盯著,出不了差錯。

  而陳默重點最近都放在微信項目的前期準備中,這可是大事,馬虎不得。

  人類唯一能從歷史中吸取的教訓就是,人類從來都不會從歷史中吸取教訓——真·黑格爾!

  一個項目其實開發和測試并不需要太多的時間,當然這是有個大前提,那就是事前準備要極其充分。

  做項目就像蓋房子,房子蓋的好不好,全看地基當時打的牢不牢固。

  為什么許多項目明明看上去比較簡單,但實現起來那么繁瑣。

  客戶想要什么其實并不是十分清楚,只知道個大概,但對項目周期要求非常高。

  人和人彼此溝通會存在信息認知偏差的,不會做到100完美理解。

  產品經理根據客戶籠統的需求去理解去細化,就交給技術去實現。

  在不斷反饋過程中,會帶來許多改動,這就對原本技術實現的復雜度有了更高的要求。

  原本的技術框架需要適應多變的需求,甚至后面許多新改動原本框架并不支持,怎么辦呢?

  硬著頭皮在地基上違建,時間緊任務重,沒有時間改動影響頗大的底層,只能頭痛醫頭腳痛醫腳,優先滿足業務需要。

  隨著項目進度的推進,屎山代碼就是這樣不斷成型的。

  所有工程師在項目一開始的初衷都是好的,那就是告別屎山,搭建通用的工具,避免重復造輪子。

  但他們發現隨著一個又一個的項目,雖然做了這樣那樣的技術規范和技術方案,但每次做著做著都會跑偏,依舊陷入重復造輪子的怪圈。

  技術累得要死還寫出一堆沒有任何成就感和進步的代碼,產品被技術挑戰被甲方(客戶、老板)壓榨溝通的瀕臨崩潰,最后產品驗收甲方也是傻眼,最后只能各退一步。

  為什么造成這種現象,最根本原因是環境太浮躁。只注重眼前利益,從不看長期發展,說白了就是短視。

  這就是為什么原本初創公司一開始做的產品都非常不錯,接受了融資之后就逐漸面目全非,畢竟資本都是逐利的,一切向錢看,其他靠邊站,資方壓力一來,管你什么董事長、創始人,誰都扛不住。

  就連強如小雷,在后來股價暴跌還被投資人劈頭蓋臉訓得跟三孫子似的,在房間里輸出一個小時,把小雷逼的跑到樓道抽煙緩解瀕臨崩潰的情緒,當時據傳這個資方是老馬的妻子張女士,后來被辟謠人可能不一定是,不過事應該是真事,畢竟是小雷自爆的。

  所以可想而知,客戶或老板想項目立馬上線,越快越好這樣就能見到收益,見到效果,出現問題那就在后續再打補丁解決問題,大不了發個道歉聲明自罰三杯,實在不行丟出幾個實習生背鍋,或弄個熱搜轉移下視線就完事了。

  嗯,說的就是國內軟件行業。

  陳默是真正的懂哥,所以他清楚這件事情根本原因在哪。

  那就是讓專業人干專業的事,避免外行瞎指揮。

  既然知道問題根源,陳默就不會犯這樣的錯誤,這也是他當初剛入職小米就找小雷要三部授權的原因。

  他既是客戶、又是產品、還是技術,三位一體,話語權牢牢把控在手。

  從市場定位、原型設計、產品構思、需求文檔甚至技術文檔,一條龍全程扶持把控。

  接下來一周的時間,微信項目組所有成員沒有寫下哪怕一行的代碼。

  每天的工作就是在陳默的帶領下,頭腦風暴把微信不斷分析、細化、碰撞。

  陳默在其中汲取大家的想法、靈感、吸收、消化,最后掰開了揉碎了再反哺給大家。

  需求細化、技術評審、排期核對,陳默把控著微信項目組每個人每個功能的關鍵點。

  在經過不斷討論、反復溝通、激烈爭執,一周后最終大家認知達成一致,意見形成統一。

  當前期準備足夠充分,項目周期水到渠成也就出現了,提測時間定在了一個月后的9月15日,周五。

  接下來開發工作也僅是按部就班實施的過程。

  至于上線,那得看測試工程師對測試的評估,那是后面的事情,畢竟陳默不能越俎代庖提測試給出測試周期,畢竟他自己測試效率跟具體測試同學肯定不一樣,估的時間長了浪費資源,短了項目質量存在風險,都會有問題。

  正如他之前所說,專業的人干專業的事,才是最靠譜的。

  微信正式踏上了研發的征途,揚帆起航。

  把自身負責的工作安排的妥妥當當,輕裝上陣的陳默去找小雷同學報到,

  他的觸手已經開始觸達小米硬件業務。

  (本章完)

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