西蒙考慮片刻，便道：“你可以把這當做一次另類的職場歷練，艾米。首先，你只需要付出兩年時間，我現在手中計劃的項目就已經有三個，明年至少還會有三個。接下來兩年，我們合作完成這六個項目。依靠羅拉快跑積累下的人氣，我相信這六個項目中，再出現一部擠入北美票房排行榜前十的作品并不困難。”
艾米·帕斯卡爾聽西蒙說到這里，就忍不住打斷道：“西蒙，雖然羅拉快跑非常成功，但在我看來，這其中的偶然性因素太多。北美每年的院線電影都在四五百部左右，想要擠入票房榜前十絕對不像你想像的那么簡單，這不僅僅只是一部電影本身質量好壞就能決定的。”
西蒙很有耐心地聽艾米·帕斯卡爾插完話，才道：“艾米，羅拉快跑，蝴蝶效應，死神來了，這三個劇本，我想你不會否認它們都非常出色，對嗎？”
艾米·帕斯卡爾略作遲疑，還是點點頭。
西蒙接著道：“既然我能拿出這三個非常出色的劇本，我也有信心在接下來兩年時間里運營出六個足夠出色的項目。這其中就包括死神來了，此外還有我個人的未來兩部執導作品，至于其他三部，我同樣會非常慎重。六次機會，再沖擊一次北美票房前十，我并不覺得有太大問題。如果你堅持認為這不可能，那么，我們也確實沒必要再談下去。”
艾米·帕斯卡爾聳聳肩：“好吧，西蒙，我暫且同意你的假設，那接下來呢？你好像還沒有給我一個為你工作的理由？”
“如果你剛剛沒有打斷我的話，”西蒙攤攤手，又指了指不遠處一張圓桌，艾米也沒有拒絕，兩人一起走過去坐下，西蒙才繼續道：“所以，理由。來為我工作，相比你現在福克斯制片副總裁的權限，接下來的六個項目，你的參與度會大幅增加。甚至，將來很多人都會將這當做你的功勞，因為西蒙·維斯特洛畢竟還只是一個不到二十歲的毛頭小子。而且，只要我們再次沖擊票房榜前十的目標達成，這更會成為你的資歷。憑借這份資歷，兩年后，如果你打算離開，再在七大找到一份工作輕而易舉。如果你想要留下，那我自然歡迎之至。”
艾米·帕斯卡爾聽到西蒙剛剛的自我調侃，嘴角露出笑意，等他說完，卻又很快收起表情，道：“西蒙，我發現一個問題，如果你的六個項目全部都失敗了，那七大可能永遠都不會再接納我了。”
“當然，任何事情都是有風險的，”西蒙也不否認，道：“但如果成功了呢？甚至是非常成功呢？你現在的職位是福克斯制片副總裁，作為一個女人，我想你應該明白這在好萊塢幾乎就已經達到了職業天花板。繼續在七大熬資歷，你想要更進一步，或許要等到十年后。但選擇為我工作，接下來兩年，如果我們手中的項目非常成功。那么，好萊塢最頂層的那些老古板們很可能就會想，哦，或許可以讓那個女人來試試。”
西蒙說完這番話，艾米·帕斯卡爾的目光終于微微閃動。注意到對面的男孩在認真打量自己，女人抿了口手中的香檳，道：“西蒙，你這是性別歧視。”
西蒙無辜道：“艾米，這是好萊塢的性別歧視，和我無關。如果我有性別歧視的話，你就聽不到剛剛的話了。”
艾米·帕斯卡爾略作猶豫，還是道：“西蒙，你剛剛描述的只是一種非常理想化的結果。坦白地說，我覺得我留在福克斯，遇到你描述情形的幾率反而更大一些。”
“福克斯應該好幾年都沒有一部票房破億的電影了吧？”西蒙反問了一句，不等艾米回答，就繼續道：“我知道你在顧慮什么，艾米。一個才剛剛在好萊塢嶄露頭角的小導演開口就要招攬一位大電影公司的副總裁，想想都是一件挺瘋狂的事情。不過，這世界上有太多偉大的事情都起始于一個瘋狂的念頭。你今年才29歲，難道就要像那些五六十歲的老頭子一樣沒有了冒險精神嗎？”
艾米·帕斯卡爾這次終于沒有再很快回答，小口小口地抿著手里的香檳。
西蒙也不催促，耐心等待著。
如此過了兩三分鐘，直到把杯中的香檳喝完，艾米·帕斯卡爾才再次抬起頭，望向對面的年輕人，道：“西蒙，想要我為你工作，并不是不可能。不過，我要得到20%的丹妮莉絲影業股份。”
西蒙立刻搖頭，道：“艾米，只要你的工作足夠出色，將來我肯定會給你一定的股權獎勵，但絕對不是現在。不過，為了補償你從七大副總裁跳槽到一家獨力制作公司的瘋狂選擇，接下來兩年，我可以給你一份50萬美元的打包薪酬。當然，獎金另算。”
這個年代，如果不算項目提成，大電影公司副總裁的年薪也并不算高，大概在10到15萬美元之間。西蒙此時給出兩年50萬美元的打包薪酬，絕對是非常有誠意的。
不過，艾米·帕斯卡爾卻沒有被西蒙的薪酬方案打動，堅持道：“西蒙，按照我現在積累的經驗和人脈，離開福克斯，我同樣能夠創建自己的制片公司，完全沒有必要與你合作。所以，如果你想要我為你工作，我有權要求一定的持股。當然，你可以把羅拉快跑從丹妮莉絲影業剝離，我不會享有這部分收益。”
好萊塢大電影公司的高層更替一直非常頻繁，公司出售、合約到期、項目失利等原因都會導致人事變動。
那些離開的電影公司高層自然不可能轉行去做其他，通常都是成立一家制作公司，要么掛靠在大電影公司旗下，要么直接單干。基本流程便是挑選項目，一邊拉投資，一邊賣發行。電影賺錢了，投資人和發行方拿大頭，自己賺一筆制片費用；電影賠錢了，依舊是投資人和發行方承擔損失，自己還是能賺一筆制片費用。
與此同時，遇到合適的時機，這些單干的制片人又會重新被大電影公司聘用。
如此反復輪轉。
這種只是純粹賺辛苦費的制作公司，合伙人之間的股權分配通常都非常平均，畢竟大家都只是投入勞動，并不需要注入多少資本。
西蒙剛剛與福克斯談妥了一部類似于賺辛苦費的死神來了，雖然這次的‘辛苦費’有些高，但艾米·帕斯卡爾顯然將西蒙的丹妮莉絲影業當做了一家類似的制作公司，這才開口索要20%的公司股權。
再次搖了搖頭，西蒙道：“艾米，丹妮莉絲影業絕對不是你想像的那樣單純地只做一家背靠大制片廠的制作公司。條件允許的情況下，我會盡力組建公司自有的發行網絡，將來如果可能，這家公司還會涉及電視節目制作領域。所以，我不可能現在就給你股份，因為我會把我擁有的一切都投入到這家公司，而不只是簡單的個人勞動。”
艾米·帕斯卡爾聽著對面大男孩充滿了少年意氣的自信話語，卻道：“西蒙，我恰好記得，獵戶座上個月才宣布成立自己的電視制作部門。這家公司可是1978年創建的，距離現在已經9年。而且，當初獵戶座的五位創始人全部都是在好萊塢經營多年的資深行業高管，他們最初幾年也要依賴華納的宣發渠道。那么，建立發行網絡，成立電視部門，你覺得自己實現這些，需要幾年時間？或者，你覺得自己能實現這些嗎？”
“去年六月份，我第一次見到我的經紀人。聽到我打算執導自己的第一部電影，他告訴我說，西蒙，好萊塢導演通常三十歲之后才能執導自己的第一部影片，你還太年輕，不應該太著急。然后，我沒有從十八歲等到三十歲，只是半年多時間，大家便看到了羅拉快跑，”西蒙這么說著，招手示意附近的一位侍應生過來，再次替艾米·帕斯卡爾端了一杯香檳，然后便微笑著起身，道：“艾米，我很期待你能親自來看看我用幾年時間完成接下來的這些，或者說，我們一起來完成。對了，這件事比較著急，下周一就給我一個回復怎么樣？”
