設置
上一章
下一章

第八節 考察

  縣委組織部的動作雷厲風行,在接到鄉黨委的推薦名單后,第二天就由組織部干部科科長帶二人下來考察。

  官場之中二類事情總是傳得飛快,一是升官,二是下臺。

  于是,干部科的人還沒有開始找人談話,鄉政府的人就都知道葉之然要升副鄉長了。

  葉之然在黨政辦主任位置上磨煉了二年,已經不是剛參加工作的那種菜鳥了,克制著自己的神色,表現得寵辱不驚。在辦公室接到通知后,來到會議室。

  會議室里坐了十數人,除了縣委組織部干部科三個人,還有鄉黨委副書記王靜語,組織委員潘秋生,楊正和十個黨政辦、計劃生育辦公室、鄉服務中心等科室的科員。葉之然微笑著和大家打了個招呼。

  王副書記見人都到了,對干部科科長點了點頭,然后對潘秋生說:“開始吧。”

  潘秋生就給大家介紹了干部科三人的姓名,然后說:“下面請縣委組織部干部科于科長講話并布置工作。”

  葉之然一直在馬石鄉工作,和縣里的干部都不大熟,見于科長雖不到四十歲年齡,沉穩精干,眼神凌厲,心想:不虧是搞干部工作的,官不大但有勢。

  于科長說得簡單干練:“同志們,我們三人今天代表縣委組織部對葉之然和楊正二位同志進行考察,先進行集中評議,然后個別談話。集中評議采用不記名填表打分的形式,下面把表格發給大家。”

  葉之然拿到表格看了看,評分內容分別是“思想品質”、“工作能力”、“工作態度”、“群眾滿意度”、“廉潔奉公”等;評分標準有四個選項,分別是“基本稱職”、“稱職”、“良好”、“優秀”。他就在自己和楊正的二張表格上分別打了分。

  等收齊表格,于科長對王副書記說道:“王書記,謝謝你了,你忙吧。下面我和干部科小王一組,潘委員和小李一組分別進行個別談話,集中評議就到這里結束。”

  大家紛紛離去,葉之然站起身時,于科長笑著說:“小葉慢點走,我們聊聊吧。”

  葉之然重新坐下來,拿出煙遞給于科長和小王,自己也點了一支。等會議室只剩三個人,于科長笑著說道:“小葉,你是市委組織部公開招考的后備干部,我是久聞其名,今天終于得識真容。”

  葉之然忙擺擺手,說:“不敢當,說起來組織部就是我們官員的娘家,我是不大回娘家,所以怠慢了娘家人,要做自我檢討。”

  于科長哈哈一笑,說:“小葉是本地人?”

  “我是廣北市金山縣人,離常嘉不遠。”

  “哦,我看你簡歷,還沒結婚,女朋友哪里人?”于科長又聊起家常。

  葉之然赫然笑笑:“要叫于科長笑話了,我還沒談朋友。”

  “噢?這個我要批評你了,工作固然重要,個人問題也不能耽擱了,否則父母一關難過。”于科長親切地說。

  “是啊,已經下通牒了,三十歲之前必須完婚。”葉之然說著不覺抓了抓頭皮。

  說了一會家常,于科長問道:“小葉,你對楊正同志如何評價?”

  終于涉及核心了。葉之然沉吟了一下,說:“楊正同志在計劃生育辦公室的工作卓有成效,他年富力強,工作上有能力,我們鄉的計劃生育指標完成得不錯,與楊正同志的工作是分不開的。”

  于科長鼓勵地點點頭,問:“還有呢?”

  “楊正同志不僅工作勤懇,而且人緣不錯,在鄉政府口碑很好。”葉之然斟酌著用詞,這種考察,如果給競爭對手描黑,結果會適得其反,所以,他表現得很大度。

  于科長聽著他的評價,暗暗點頭,這個葉之然年紀這么輕,表現出的政治智慧卻很高,確實是個成熟的干部。他接著說:“也不會全是優點,說說缺點吧。”

  “缺點嘛,楊正同志為了工作顧家較少,忙起來,飯也經常忘了吃,這個對身體健康不利。”

  這哪里是缺點,分明還是優點。于科長知道在葉之然那里不會再有什么特別的評價了,他饒有興趣地看葉之然一眼,說道:“小葉,你對自己今后的工作有什么設想?”

  葉之然收起笑臉,說:“我堅決服從組織安排。”

  于科長這時已經為葉之然的穩重、成熟高看他一眼,就收起筆,笑道:“好的,謝謝,我們今天就到這里吧,耽擱你工作了。”

  葉之然忙站起身,分別和他們兩人握手,說:“謝謝組織部領導談話,受益菲淺。”

  回到黨政辦公室,馬艷麗對他調皮地眨眨眼睛,明眸閃過,留有余味。

  葉之然知道辦公室的同事和他關系都好,關鍵時刻不會在組織部來人前說他壞話。馬艷麗的暗示也是表達這樣的信息。他看了看辦公室同事,何貴田已經離開黨政辦了,鐘平、陳小宇一如既往,埋頭做著手里的工作。只有王培培沒有蹤影。

  葉之然問了聲:“馬艷麗,王培培呢?”

  “王培培給秦書記送資料去了。”馬艷麗回答一聲。

  葉之然點點頭,拿起桌子上的會議安排表看了看,想起林長的追悼會時間安排在明天,似乎有些沖突,就吩咐鐘平重新通知一下。鐘平答應一聲就逐個電話通知或通過拷臺留言。

  過一會,王培培回來告訴葉之然,秦書記讓他去一趟。

  秦書記的辦公室在四樓靠東第一間。鄉鎮政府辦公室一般都是這樣安排的,書記一般在頂層辦公,東面第一間是書記室,第二間是副書記,后面是黨委委員的辦公室,分別是組織委員、宣傳委員等等。下面一層則是各鄉長辦公室,東面第一間是正職鄉(鎮)長辦公室,然后是各副鄉長辦公室。

  葉之然走到秦書記門口,輕輕敲了敲門,聽到秦書記宏大的嗓門叫著“進來”,于是緩緩推門進去。

  葉之然很注意這些小節的,到領導辦公室敲門不能太急太重,聽到領導回答后才能緩緩推門進去,推門的速度也不能太快,領導看你穩不穩重,小節上就必須把握到位。俗話說:憲法不如領導的看法。

  “秦書記,您叫我?”葉之然微笑地問道。

  “小葉,來,來,坐。”秦書記意外地站起身來,神色很親切。

  秦書記作為馬石鄉第一把手,平時都是版著臉,很威嚴的,而他也天生一張黝黑的國字臉,頗有官氣。

  葉之然來到秦書記的辦公桌前就坐。

  “小葉啊,來馬石鄉二年多了吧?工作習慣吧?”

  “是的,二年多了,多虧秦書記指導,這兩年才沒出大錯。”葉之然表現得很低調,流露出的神色也似乎是很感謝秦書記的。

  秦書記于是臉色嚴肅地指出葉之然工作中還存在的某些不足,一時間讓他摸不到頭腦。其實這是有好事降臨的普遍模式:領導如果找你,上來一通表揚,那麻煩,十有八九不是好事,比如讓你去承擔一個麻煩的工作,給你調到一個次要崗位。如果上來就是批評,那么一般批評過后就來一個轉折,天降大任于斯人矣。果然,秦書記很快轉變了講話的語調。

  “不過,年輕人有些小缺點是難免的,我年輕時也都這樣。總體來說,葉主任,我是很看好你的,你是我們嘉南市組織部門錄用的后備干部,組織部門將你放到馬石鄉來,也是對馬石鄉黨委的最大信任,這兩年來你的工作也是比較到位的,鄉黨委推薦你擔任副鄉長,也是對你的信任,你一定要克服缺點,保持自己的優勢,更好地開展工作。”

  葉之然聞言立即站起身來,露出感激和略有激動的表情來,連聲道:“謝謝秦書記,這兩年秦書記教了我很多工作上的好方法,今后,我會繼續在您的指導下進行工作。”

  秦書記聽葉之然在說到“指導下”三個字時加重了語氣,就明白葉之然這是在表明態度了,便點點頭,贊賞道:“葉主任年輕有為,不像我們這些人啊。”

  葉之然忙奉承他一句:“哪里,秦書記正當年啊,大有可為,再往上動一動就是縣領導了。”

  秦書記“哈哈”一笑,扯開話題,問:“葉主任,你看黨政辦哪個人可以接何貴田的班啊?”

  這是賣人情給他了。這也是秦書記的手段之一吧,目的主要是為了在自己升副鄉長后能繼續和他保持一致。葉之然想了一想,說:“黨政辦馬艷麗和鐘平都不錯,擔任黨政辦副主任都能得展其才。”

  秦書記沉吟片刻,說:“還是鐘平吧。馬艷麗能力不錯,但她長得太好看,婚姻又不大可靠,容易多事。”

  葉之然在心里為馬艷麗嘆口氣,女人長得美在許多地方都是所向披靡,唯獨在官場成了缺點。原因無非是目前的官場是由男性主導的,男性領導提拔年輕美貌的女下屬容易讓人產生聯想。

上一章
書頁
下一章