從建設銀行出來，五個人一臉的沮喪。
“tmd，這些國有銀行單位就像大爺一樣，思想僵化，辦事敷衍。”坐在建設銀行旁邊的城市廣場石凳上，陳文杰氣憤的破口罵道。
“現在的zf部門幾乎都這樣，一丘之貉，整天喊為人民服wu，有幾個人是真正落實的，門難進，臉難看，又不是才一天兩天。”陳俊東跟著不屑的嗤之以鼻道。
“陳俊東，你老爸不也是在zf部門嗎？難道他們也是這樣？”戈子浩問道。
“切，才不是呢，明珠那邊要好得多，那邊就算是zf機關，也會思想更開闊，服wu意識更好，沿海與內地，在效能上是有區別的。”陳俊東辯解道。
“得了，現在哪里和哪里不是差不多的啊，就算是明珠，又能好多少，今天的經歷確實感觸良多啊。”譚健感慨道。
“看你們一個個唉聲嘆氣的樣子，不就是這么點小挫折嘛，至于嗎？我們必須得承認，沿海的經濟之所以發展得要好，除了地理上的因素，確實與當地zf當地干部的思想開放和探索精神有一定關系，這一點無可置疑。否則現在也不會很多地方要與沿海做干部交流。不管怎么樣，創業都是艱難的，我們豈能被這么點困難就嚇倒而偃旗息鼓？”陳康杰站起來，面對他們四個人說道。
“老大，你有什么辦法，接著去交通銀行？農業銀行？”陳文杰跟著站了起來。
“嗯哼，怎么了？不愿意去？”
“不是不愿意去，只是覺得，估計那兩家銀行也不見得會有這個眼光和意識。”陳文杰一臉糾結和痛苦的說道。
“雖然我們在學習很多理論中喜歡說以點帶面，但是絕對不能以點概面，除非我們試驗過所有銀行都不行，否則的話絕對不能說這種毫無意義的話。即便是在創業環境比較好的美國，創業者也很少有一出手就找到合理投資人的，甚至有些人經歷過好多次失敗才成功。我們要相信一點，我們看好和認可的東西，并不代表全世界都會跟著看好和認可。只是，我們也要堅信，只要你的想法是對的，那就一定會找到認可的伯樂，全世界不可能所有人都愚蠢。雖然在工商和建設兩家銀行我們吃了憋，但是誰能肯定其他銀行就沒有一個聰明的，更開明的管理層呢？別喪氣了，打起精神來。”作為具有豐富社會經驗的成熟男人，陳康杰不可能會像他們那樣認識社會。
要在這個社會上生存，如果不能改變它，那就只有適應它，否則就會被淘汰。
實際上，社會也是一步步在前進當中，我們適應社會的過程，實際上也是在促進社會的發展。怨天尤人永遠沒有出路，只有那種在適應中進行改變的人才會獲得成功。
他們還沒有真正踏入社會，陳康杰希望他們不要變得和其他人那樣隨波逐流。而是要有自己的理性認識，有自己的態度和堅持。抱怨永遠都只是弱者的行為。
陳康杰這么一說，他們四個就沒有誰再講話了。
接下來陳康杰他們一行人又去了交通銀行，這回運氣又更好一些，終于“硬闖”進了行長辦公室，見到了他們的行長。
這個行長也比較有休養素質，沒有因為陳康杰他們是不經預約就闖進來而把他們趕出去，只不過人家的工作也確實很忙，只給了陳康杰他們五分鐘的陳述時間。
五分鐘想將這么一個項目講清楚整明白，難度是相當大的，不但對講訴的人有難度，對聽的人一樣的不容易。
作為帶頭人，這樣的任務當然是由陳康杰來做代表。
陳康杰言簡意賅的撿重點說，尤其是著重說明了這樣的方式對促進消費，促進生產有極大的效用，并且，這樣還能拓寬銀行的獲利渠道。
“哎呀，貸款給個人，這個風險很高啊，而且對方又不拿出任何的抵押物，按照目前的社會環境，會給很多人留下投機空間，一旦產生連鎖反應，我們銀行會留下一大筆呆壞賬。不好意思，國內還沒有這樣的先例，我看，你們還是找其他人試一試。”行長聽了陳康杰五分鐘的講解之后，馬上就找到一個理由來拒絕。
目前的銀行，別說貸款給個人消費了，就是貸款給企業，也重點是給國有企業，民營企業想要獲得銀行的資金支持，難度都不是一般的大。
可以說，目前的銀行雖然打著“商業性”的招牌，實際上還是以政策性為主。
他們為什么愿意貸款給國有企業貸款給zf呢？就算是有些企業明顯貸了款也不會還，或者說還不起，可還是要貸。這其中的主要原因就在于，國有企業或者zf還不上款，銀行不需要承擔多大責任。反正大家都是國有的嘛，即便是呆壞賬多，在財務上也很容易解脫，上級也不會怎么追究。
但是如果貸款給個人，給民營企業，一旦資金收不回來，那么銀行就有可能要惹麻煩，在上級的考核中很容易吃排頭。
可以毫不夸張的說，那些能夠從銀行貸到款的民營企業，幾乎就沒有誰不是靠尋租獲得。簡單的說，就是不給回扣，不行賄，壓根就別想拿到錢。
在這樣的大環境下，陳康杰他們的這么一個小項目，而且還是小額分散貸款的項目，能得到支持那才是怪事。特別是在思想普遍不開放和僵化的內地地區。
黔州這幾年的經濟高速增長，說白了還是主要依靠投資，尤其是陳康杰的投資。在高新科技城那邊針對經濟發展的軟環境倒是做了一些改革和調整，但是其幅度和范圍，依然存在著不足。
要轉變zf職能，要增加zf效率，這是一個長期而艱難的任務，有些常年積累的弊端，很難在沒有外力沖擊的情況下做出有效的改變。
“李行長，針對風險的部分，我們已經有了相關的防止辦法，可以將風險降低到”好不容易遇到這么一個愿意聽他們講解的行長，陳康杰當然要抓住。
為了這個項目，陳康杰完全是把他自己擺在與譚健他們四個人一樣的位置上，他并沒有馬上想到動用屬于“陳康杰”的能量，他現在是陳文，如果能夠用陳文這個名義獲得成功，這是另外一番驕傲。當然，要是到最后，還是不行的話，陳康杰弄不好就會找到利民銀行的頭上。
利民銀行可是他自己的銀行，陳康杰只要給何輝登打個電話，一切輕輕松松就能搞定。別說這還是有利可圖的事情，就算是虧本，何輝登也能從歐陽震華那里拿到不惜一切的“授權”。
只不過人家這個交通銀行的李行長根本就沒有多少心思聽他們“廢話”。李行長之所以沒有一開始就拒絕或者將陳康杰他們趕出去，而是看在同為校友的面子上。
李行長1978年國家恢復高考之后，他就是第一批進入黔州財經學院學習的知識青年。
他們這一屆大學生在高等教育斷開了十年后，十分受到重用。李行長也從一個普通的銀行職員爬到了行長的高位。只不過，這么些年下來，尤其是當領導干部多年下來，李行長的工作熱情以及學習的積極性已經一步一步在退化。而官僚意識卻反而一步一步的發酵變濃。
從認識上，李行長對陳康杰他們的想法并不完全排斥，這件事情他覺得是有些好處的。但是，他并不想去冒險，更不想花很大的精力，投入人力物力去做。在僵化的體制內，更容易出現“槍打出頭鳥”的事情。
“我還有個會要開，沒有多余的時間，要是你們還有其他想法的話，可以到銀行辦公室那邊去找葛主任，到時候他會給我匯報的。”說著，李行長拿起了一份文件站了起來。
人家的態度都到這一步了，陳康杰他們還能怎么樣？
至于去找那個葛主任談，陳康杰根本沒想過。他自己談，李行長的興趣都不大，那個葛主任曉得李行長的這種態度之后，難道還會興趣更濃嗎？除非他是腦筋簡單的新手。只是那個不可能的，一個腦筋簡單的新手壓根干不了辦公室主任。
揣摩上意，永遠是這些人的生存法則。
沒辦法，灰溜溜的五個人，又只能離開交通銀行。
“幾個小青年倒是很有想法，只不過，你們的想法在目前的環境中難以實現，所以我不可能去做。”陳康杰他們走后，李行長自言自語了一句。
“今天先這樣，人家快下班了，我們明天再繼續。”看了看天，又看了看表，陳康杰說道。
“陳文，這些國有銀行都是官老爺，要不，我們去找一家外資銀行？高新科技城那邊進來了幾家外資銀行，我們可以找花旗或者匯豐。”陳俊東提了一個建議。
“不行，外資銀行目前并沒有相關政策，他們目前的著眼點還是在理財投資以及針對大企業上，他們想開辦營業網點都很難，覆蓋面有限，老百姓對外資銀行的認識和信任也還有一定的落差。”陳康杰搖頭道。...看書的朋友，你可以搜搜“”，即可第一時間找到本站哦。
