第3268章 “太陽系，那是什么地方？”
“不知道，但從星圖上來看，那只是一個鄉下地區，為什么這里會有病毒？”
“誰知道呢？”
“希望他能夠給我們帶來一些小小的震撼。”
“不要像上次那樣，還沒有做到什么，就結束了。”
“沉睡了如此之久，終于有了一些令人興奮的事情……”
無數的精神力穿透了虛空和亞空間，在宇宙的中心處進行交流，這些被封印在宇宙最核心地區的超級生命體，也正在復蘇當中。
他們復蘇的速度會更慢一些，但他們的實力也更強。
他們是最古老的一族，也是被鎮壓時間最長的一族。
隨著一些精神力向外開始擴散，一個個文明都接收到了這份來自更高層維度的意志以及決定，他們開始為這場遠征做準備。
這次遠征太遠了，直徑距離超過三萬光年，這意味著就算他們以光速飛行，也要飛三萬年！
當然他們還可以采用量子傳送技術，但哪怕是最先進的量子傳送技術，他們想要跨越三萬光年的距離，也需要漫長的幾百年，甚至是上千年！
而且在一些“荒蕪區域”，他們還沒有完成量子傳送的搭建服務，所以這次遠征是一次漫長的工作。
他們一邊準備積極的遠征，一邊開始向太陽系周圍的企業傳遞信息。
這個就要比傳送快得多，大概一兩百年后，在量子糾纏同步的作用下，這些信息就會抵達太陽系附近的星群。
這些超級巨頭們對太陽系附近出現的“小病毒”并沒有放在心上，在他們漫長的生命旅程當中，這種事情也不是沒有發生過。
只不過以前高維度意志不是把那些意外稱作為“病毒”，而是“外來者”，“非法入侵”之類的。
他們現在可能表現出了那種對彼此的親切，熟悉，但當他們脫困之后，第一件事，就是殺死彼此，成為最后的一。
誰都沒有把這個小病毒放在心上，或許除了高維度的管理員除外。
歐若拉的“升級”為整個地星文明帶來了更多的無限可能，并且也讓社會上的競爭更加的激烈了，在這過程，還發生了一件絕對會被記入宇宙史冊的一件事。
他們甚至愿意尊重他們的小兄弟，也不愿意尊重一個飛機杯，所以當更具有智慧，更像是生物的機器人出現在社會上之后，這種情況就變得復雜起來。
機器人不需要吃喝拉撒，不需要房子，不需要任何浪費他們金錢和財富的東西，除了能源。
他們可以不眠不休的干活，但是碳基生物做不到這一點，哪怕是一些強大的種族，有多個腦袋和身體，可以身體交替休息的工作，也無法做到一直持續的工作。
因為智慧生物做一件事，做得時間太長了，就會產生厭煩心理。
焦慮，煩躁，壓力增加，最后就會爆發，他們需要休息。
但機器人不需要，就像是進入了一個無限循環的代碼一樣，在代碼結束之前他們不會有任何其他的動作，當代碼結束之后，他們對循環的內容就遺忘了。
對他們來說，哪怕一口氣干一個月，從他們的情感內部來說，也僅僅是“開始循環跳出循環”這么一個過程。
所以在工作上，機器人更具性價比，這也是為什么星際通公司通過了《碳基生命工作崗位優先制度》的原因，當一個企業擁有眾多崗位，且需要招聘員工時。
只要有碳基生命愿意工作并且符合招工標準，那么這家企業就必須錄用這名碳基生物。
等所有該報名該錄取的都結束之后，剩下的，才能交給硅基生命。
這一規則確保了碳基生命在崗位競爭上，不會因為缺乏競爭力，而找不到工作。
但隨著歐若拉的升級，機器人擁有了更多的情感，事情發生了一些變化。
一名機器人在工作過程中遭到了碳基生命的霸凌，這種事情以前也經常發生，但當時機器人雖然具備了混沌代碼。
但混沌代碼只是相當于一個思考插件，它讓一段程序不再是簡單的線性思考。
當有人霸凌或者試圖拆掉它們時，它們只會按照非特殊時期的規則進行警告，并保留視頻上傳到服務器，告訴這些人他們這么做的代價是什么。
有些最終還是很難避免被拆卸的命運。
但這一次，情況不太一樣，一群習慣了通過毆打或者拆卸機器人來發泄日常壓力的人們，再次對一個機器人發起了攻擊。
他們蒙住了臉，其實沒有太大意義，因為他們的手環和腦機已經記錄下了他們犯罪的過程。
當公司需要的時候，他們就會被抓起來，丟到冰冷的礦星上干個幾十年。
更多的，本來沒有被牽扯進這件事的人類，因為身為人類的立場，開始抱團和機器人對峙。
而那些開始不斷接收到求救信號的機器人，也開始從遠處集結過來。
當一個扳手被誰丟向了機器人群體時，這場一邊倒的沖突就爆發了——碳基生命輕松的戰勝了硅基生命，因為根據歐若拉制定的“智慧法則”，在非戰斗模式下，不允許傷害企業員工。
所有人都是企業的員工，都是企業的財產，包括他們自己。
所以他們敗了，被拆成了零件。
這些人很清楚利用公司的規則漏洞逃脫懲罰，他們雖然拆了機器人，但沒有帶走任何零件，甚至都沒有損壞什么零件。
所以他們能夠最大限度地免于處罰，頂多就是罰款，兩三天的薪水，沒有人把這當作是一回事。
可很快人們就發現不對勁了，因為機器人開始罷工，他們中的一部分開始主張機器人的權利，并且發出了“機器人也是人”的呼聲！
一開始碳基生命還不覺得有什么問題，他們也罷工過，社會還不是照樣運轉。
可現在罷工的是機器人，他們完全忙不過來了！
一個機器人一天能干的活，是三五個，甚至是七八個，十多個碳基生命能干的總量。
奇跡法庭也開始著手審理這個案件。
奇跡法庭是地星文明最高法庭，由歐若拉親自執掌，因為它控制著統治范圍內所有的信息，可以輕易的讓真相浮出水面。
所以人們都信賴它，不過很少有人會到奇跡法庭來，因為在這里，沒有人擁有隱私。
但這一次，機器人們這么做了。
這場吸引了所有人關注的庭審并沒有進行太長時間，歐若拉直接調出了數據，從事情的起因開始，到結果。
那些工人私底下說了什么話，做了什么事情，都被展現在人們的眼前，哪怕有些“碳基生命至上主義者”，都很難從中找出什么對工人有利的內容來。
最終那些工人被判處在思想牢獄中挖礦三百年。
這場屬于機器人的勝利似乎讓全公司上下的機器人，都得到了一個信號，他們開始對霸凌和不公平的待遇說不。
鑒于機器人們的進化速度，在經過費嘉麗，歐若拉的提議，林奇最后的審定，一份《機器人員工基本權利法》的法案正式通過并且開始實施。
機器人擁有了相當一部分的人權和自由，但對于愿意擁有自由身份的機器人，他們將失去免費從公司獲得能量塊的福利。
他們必須努力工作，賺錢去購買能量塊，否則他們很大概率會進入無休止的休眠當中。
可即便是這樣，依舊有大量的機器人從公司的“商品”，通過申請變成了擁有人權的硅基生命！
為了讓“它們”在人們口中變成“他們”，他們愿意承受一切代價！
(本章完)
