雖然他一時間壓根就想不明白劉東到底為什么發這么大的脾氣，僅僅是因為自己獻上了好茶，就在這里冷嘲熱諷。但老板就是老板，老板對屬下發飆，是絕對不用找理由的。深得國企管理三味的吳坤，立馬就做出了自認為最正確的補救手段。
“老板，事情不是這樣的，您聽我的解釋。”吳坤也顧不得自己四十好幾歲的年紀，對著劉東這樣還不到三十歲的小年輕用上敬語，連忙說到：“這茶要是以我的手段，肯定是拿不到手的。我什么身份我自己知道，這樣的好東西，也不是我能享受的。這只不過是大家孝敬您的，做為我們環亞的老板，也只有您，才能享受這么好的茶，我現在拿出來，也不過是在借花獻佛。在您來之前，這茶我是動都沒敢動過啊。”
“借花獻佛？借誰的花？獻誰的佛？我來金陵這邊，可是輕車從簡，根本就沒有和外面的人打過招呼。除了有限的幾個人之外，能知道我來金陵這邊的，就是咱們環亞內部的人。我們環亞內部的人，有那個能力弄到這個茶？而外面的人，知道我來的，也壓根就用不著這樣的手段。你這話可說得好，借花獻佛！我壓根就品不出這茶的好壞來，你就算給我大碗茶，我也一樣喝，真要有人想要獻佛，他能不知道先打聽好我的喜好么？難道這雨前龍井，對于他來說，僅僅就是敲門磚？我還真不知道哪里能有這樣的大佛，連雨前龍井這樣的好東西都不在乎。”劉東的臉徹底的黑了下來。
聽到劉東這話，原本還想解釋一番的吳坤，一下子就啞巴了。劉東這話，說的是有理有據。如果真有人想要巴結劉東，那他的能力肯定就不會比劉東更高，而老樹的雨前龍井，對于劉東來說，都是稀罕貨，如果真有誰把這樣的東西當敲門磚。那完全不必弄雨前龍井出來，直接和劉東談那是最好的選擇，也用不著他一個環亞的三級部門經理來操辦這樣的事情。這事兒怎么說，都說不過去。
也怪剛才吳坤找理由壓根就沒有動腦子，只要稍微動一下腦子，也不會找這樣爛的借口。當然，吳坤剛才那找借口的手段，其實也是來自于他在國企工作的經驗。上面老板發火，不管這火發得對與不對，下面的人第一時間不是想別的，而是立馬就找理由。不能讓老板一個人在哪兒干發火，真要那樣做，后面再想彌補，就晚了。
只要找一個大致能說得過去的理由，讓上面的人順心，也就能把事情給拖過去。畢竟，上面的人要做事，也必須用到下面的人，讓下面的人察覺到自己的威嚴，也就那么過去了。只要不是真想把人置于死地，那么在國企當中，這樣的事情也就算是接過了，下面就該是老板長篇大論的時候了。
只要能熬過老板的長篇大論，這樣的事情也就算是過去了。要是老板還氣不過，那就在給自己來個自請處分，這樣里子面子都有了，事情再大也都能化解。要不怎么說吳坤對于國企那一套那么熟悉呢，這就是經驗，這就是他在國企鍛煉出來的本事。
本來他這樣的人，只要不出現什么特別嚴重的事情，在國企里面絕對會混得風生水起。可惜當初他恰恰就是出了大事，最后也就不得不來到環亞工作。而到了環亞以后，國企里面的經驗也不算是完全浪費，之后又因為種種原因，坐到了蘇省環亞公司一把手的位置上，所以對于他自己在國企里面學到的那套理論，吳坤那是相當的一仗。
可這些經驗，他卻用到了一個不該用到的人身上，于是他就完蛋了。原本劉東就有氣，而吳坤那基本上沒有經過大腦考慮的理由，更是火上澆油。讓劉東的火徹底的爆發了出來。
還好這個時候，吳坤的辦公室里面，并不僅僅只有劉東和吳坤兩個人，而是有著陳潔和其他幾個從京城那邊一起過來考察的工作人員。在這樣針尖對麥芒的時候，陳潔就算是對吳坤不怎么感冒，也得讓劉東注意一下影響。
于是陳潔開口勸到：“董事長，我相信吳坤經理絕對不是故意的，這事兒也算是吳經理辦得糊涂，但董事長你也要想想，吳經理在蘇省這邊也不容易。咱們環亞在蘇省的業務，里里外外都是吳經理操持的。這一年來，在大事上吳經理完全沒有出任何的錯誤，就算是細節上有些問題，那也是瑕不掩瑜。
這么一件小事，完全不值得董事長你那么興師動眾。誰沒有幾個朋友呢？這雨前龍井雖然稀罕，但蘇省隔著龍井那邊也不遠，吳經理如果恰好有這樣的朋友，能拿到手也算不上什么困難的事情。別人吳經理好心好意的請你喝茶，你反倒給吳經理一個難堪，實在是說不過去。“
聽到陳潔這話，劉東雖然依舊火氣很大，但也不得不聽陳潔的話。正如陳潔說的那樣，蘇省這邊的業務，基本上就是吳坤一手建立起來的，不管是人還是事，都是吳坤忙活起來的。雖然環亞在蘇省發展有著先天性的優勢，無論是資金還是蘇省最高層的人脈，環亞都不缺乏。
但這些東西畢竟是死的，如果沒有一個能干的人把這些優勢都發展起來，環亞在蘇省的日子，也不見得能有現在這么好過。你環亞的老板再是劉省長的兒子，縣官不如現管的道理，你難道還不明白？
別人是可以看在劉勝利的面子上，幫環亞一些忙，也能看在環亞資金雄厚，能給大家帶來一些政績的份上，繼續幫一些忙。但這幫忙歸幫忙，如果環亞這邊一點表示都沒有，覺得這些幫忙都是理所應當的東西，那么別人能幫你一次兩次，難道還能幫你一輩子？既然環亞都那么不好打交道，別人也不會熱臉來貼環亞的冷屁股。
環亞惹不起，他們還能躲不起么？只要是大家都按照規矩來辦事，偶爾再給一些政策上的優待，那么這樣的情況，環亞絕對會吃大虧。這些內在的東西，劉東這個遠離蘇省的董事長幫不上忙，陳潔這個董事長助理也幫不上忙，就算是陳志豪這個環亞國際的總經理，也幫不上忙。
能在這些雞毛蒜皮的小事上幫上環亞忙的，就只有環亞當地的負責人，也就是吳坤。要不是有著吳坤的圓滑，劉東也不至于能夠在環亞蘇省金陵分部這邊開業一年的時間里面，壓根就沒有到過蘇省。這其中固然有著其他事情比蘇省這邊的事情更重要的原因，但未嘗也沒有吳坤這個金陵分部經理把蘇省這邊的事情弄得很好，基本上不用劉東這個董事長來操心的原因。
既然吳坤能夠把蘇省這邊的事情處理好，在其他事情都很忙的前提下，劉東不來蘇省，也算是對吳坤的一種信任。
可偏偏就是這份信任，在劉東來到蘇省金陵分部實地考察的時候，讓劉東發現了理想和現實之間的差距。吳坤也并不像自己想像當中的那么完美，不但在環亞公司里面還抱著以前在國企里面的那老一套的手段，并且還利用環亞的力量，為自己謀取福利。那個雨前龍井，劉東打死都不相信這真是吳坤借花獻佛弄來的，要是吳坤自己不喜歡這茶葉，他至于費大功夫弄到這雨前龍井么？
還說是給劉東的禮物，這純粹就是扯淡。就好像劉東說的那樣，雨前龍井對于他來說，和街邊五毛錢一碗喝個飽的大碗茶，基本上沒有什么太大的區別。
無論是那國企的做派，還是借用公司力量為自己謀取福利的作風，這些都是劉東非常厭惡的事情，如果吳坤僅僅是犯了一條兩條，劉東看在吳坤矜矜業業打理蘇省環亞公司的份上，也不會太過分，最多也就批評一下。
可來到金陵分部以后，吳坤就接二連三的犯錯誤，讓劉東原本的好心情消耗殆盡。現實和理想之間的差距變得越來越大以后，劉東就有一種被人欺騙的感覺。
也就是有了這樣的感覺，劉東才會大發雷霆。環亞在蒸蒸日上，大家都在努力的時候，自己這個老板都還在過工作狂的苦日子時。在自己的旗下，居然出現了這么一個喝著雨前龍井，當著金陵分部太上皇的人物。如何讓劉東不生氣？
老板在吃糠咽菜，手下卻吃得滿肚肥腸，這樣的事情，一般的人都受不了，就更何況劉東這樣自認為站到了頂尖階層的人物？不發火才怪了。
但陳潔的話也是正理，如果現在就把吳坤罵得狗血淋瀝，然后再把吳坤一擼到底，也不是那么合適。
因為環亞金陵分部這邊絕大多數的工作人員，對于吳坤的印象，絕對要比對劉東這個老板的印象更加深刻。在劉東看來是大問題的事情，對于金陵分部這邊的人來說，卻是習以為常。要是劉東僅僅是因為這么一些小理由就把吳坤給撤了，下面的人也不會服氣。
