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第一五零九章 工作是最好的減肥藥

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  “但我覺得蕭書.記您還是保守了。”芮杰豪不自覺的用起了尊稱,“像是這么好的項目,我們現在就可以拿出來,讓全道陰市的人們高興高興!至于說什么時候談成的,中間又有什么曲折,普通人管得了那么多嗎?上面的人也更不會管,他們只會在意您拉來了多么振奮人心的項目。”

  芮杰豪不愧是老而彌堅的人,幾句話就說盡了其中的奧妙,力求打消蕭旭的顧忌。

  平心而論,在芮杰豪看來,蕭旭絕對是一個好人,但在官場為官,他的性格還是稍微的缺乏進取了一點,對待事情也缺乏雷霆手段,未免顯得官威不夠。

  但從另一個方面來說,有蕭旭這樣的同僚和朋友,才不會擔心被人從后面捅刀,卻也是一個大幸事。

  況且,蕭旭的這些性格弱點也算不得什么,因為他還有一個天下獨一無二的兒子。

  芮杰豪毫不懷疑,如果自己有這么個兒子,別說是讓自己提前退居二線了,就是讓自己直接去省城當常.委,那也是理所當然的事情。

  可惜他沒有。

  而蕭旭卻有蕭奇這個天才到了妖孽地步的兒子。

  普通人只用想一想蕭奇擁有的財富,就會連呼吸都停止掉。

  而富豪們只要想到蕭奇通過仙女公司營造出來的整個智能電子體系,也會用敬畏的眼光看向他。

  官場上的人們,也會因為蕭奇在最高層的那些深厚的人脈,更對蕭奇敬畏有加。

  可以這樣說。除了時不時帶回家的女朋友的人數稍微多了一點,蕭奇就是古往今來人們所要尋找的全才的典范!

  蕭旭對于這事兒,卻沒有讓步,“還是緩一緩吧!等到明年一月份的時候再提出來。到時讓大家過個開心年,然后年后便能精神百倍的投入到建設之中。”

  看到蕭旭心意已定,芮杰豪很識趣的轉了語氣,“那我這幾天多和班子里的成員溝通一下,等到下個月就要開一次會議了,明確在市委和市政府的領.導層里面確立好方向,以便他們做好各方面的配合。”

  “好!”

  蕭旭欣慰的點點頭,家有一老,如有一寶。這在工作上也是這樣啊。

  有芮杰豪幫忙著補闕,自己的各個方案,都能得到順利的實施,這種愜意,實在是太讓人心情舒暢了。

  正在此時,“砰砰砰”的敲門聲響起,蕭旭回應了一聲后,外面的秘書舒申楊走了進來,小聲的道:“書.記,云市長來了。說有急事找您。”

  王敏盛已經從市政府秘書長升任了市委秘書長,依舊是蕭旭的大管家,這位舒申楊是最近半年來負責蕭旭的一些工作事務的秘書,三十多歲,能力算不上出眾,但為人非常的踏實,雖然從北大畢業的高材生,但也是一步步從基層走過來的。

  “請他進來吧。”蕭旭琢磨了一下道。

  “是。”

  舒申楊退了出去,沒一會兒就看到一個四十多歲的胖胖的中年人走了進來。

  他就是道陰市的副市長云榮北。排名僅次于蕭旭和副書.記兼常.務副市長曾鳴。是市政府的第三號大員。

  這個云榮北是最早投向蕭旭的人之一,蕭旭當時派他去組建道陰市的天網工作。結果他一兩個月下來就交出了一份非常漂亮的成績單,道陰市的治安出人意料的迅速變好,絕對少不了他一心撲在這上面的功勞。

  然后在另外一些事情上。云榮北也把蕭旭交代的事情做得漂漂亮亮,這讓蕭旭對他多留了一份心,準備著如果他把這一次手里的事情辦得漂亮,那么市長人選就是他了――曾鳴雖然是自己的鐵桿,但為人很軟,在經濟上不怎么行,正巧負責黨.群的副書.記要退休了,蕭旭準備把這個位置留給他。

  好吧。

  云榮北想要成為市長,要完成的艱巨任務,就是道陰市的整體危房舊房改造拆.遷工作。

  原本半年之前,云榮北有180斤,但到了現在,他只有150斤,可見這個工作有多么的讓人煩惱。

  他剛一走進來還沒說話,芮杰豪就笑罵道:“小云啊,你這樣子怎么就沒變過?你是多久沒有笑過了?”

  愁眉苦臉的云榮北苦笑一聲,“芮主任,您就別笑話我了。我這都恨不得隨時都哭出來,哪里有心情笑啊?我以前覺得自己算是見多識廣了,結果現在我才發現,搞這個危房舊房改造拆.遷,才是真的磨練人啊!我這幾個月全靠吃藥來睡覺的,這一身的肥肉,看來也得遠離我而去了!”

  “好了,等忙完了這陣子,我放你的假,順便獎勵你一家人去歐洲旅游,費用全包,怎么樣?”蕭旭笑著接話道,云榮北的辛苦是大家都知道的,反正他有個世界首富的兒子,這些小錢只是小意思。

  “唉!”

  云榮北嘆了一口氣,卻又強打起了精神:“對了,書.記,榮二機廠的拆.遷差不多談下來了,但是他們提的條件卻很讓人頭疼,我不敢決定,只能找您拿主意了。”

  芮杰豪拍著手贊揚道:“呵呵,小云,你真是不錯!榮二機廠這么難啃的骨頭都啃下來了!那些老大爺老大媽們,怕是沒少讓你為難吧?”

  蕭旭也同意這一點,榮二機廠是一個超級大廠,面積太大了,工廠設備的什么別說,就是在職和退休的工人都有超過6萬人,是當年道陰市的五朵金花之一。

  可他們做的卻是火車頭,這個五六十年代牛爆了的技術,現在已經幾乎完全的要被淘汰了,動車組、新干線和磁懸浮列車,才是發展的新方向,再加上他們的制造成本實在太高,遠遠不如其它一些兄弟廠子,所以早就處于停產的境地,工人和退休工人都拿最低保障五六年了。

  這樣的廠子早就是被股份制改造,被重組的對象。

  但他們的廠子和技術都太沒有發展前途了,又加上數十萬工人和家屬的負擔太重,所以一直沒有成功,就這么半死不活的拖著。

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