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第010章 公司很壕

  楊銘雖然沒有一個億,但是他會吹啊!

  “在這半年或者更短時間內,我公司會不斷擴大業務和資金投入,我就透露一點,投資規模肯定是數億的。”

  女行長聽得不明覺厲,但先有會計事務所陸總的吹捧在先,后有楊總的傲然底氣后,話語中無不適對幕后資金的底氣。

  眼前這位雖然有點年輕,但是談到錢的字眼時,那股不自覺流露的自信,毫無后顧之憂,跟那些打腫臉充胖子來裝逼的客戶是不同的。

  閱人眾多的李薇當然有火眼金睛,之所以客戶沒感覺到,還覺得銀行傻,那是因為不愿得罪客戶罷了。

  但是現在李薇是信了的:“貴公司的資金流若持續的話,我們可以提供高信用額度的服務,信貸、承兌匯票,我可以保證沒有別的銀行比我們更效率。”

  黑卡就在手上,資金對楊銘真的是最不擔心的:“多余的話我也不說,后續資金投入和運作會證明我們的實力。”

  喝著茶、談著合作,一個多小時就過去了,楊銘決定了把基本戶轉移到東方銀行,搞定這茍且的第一步。

  雖然還沒拿到什么實質性的東西,但是跟銀行打交道就像追妹,誰告訴你第一次見面就把對方往小樹林拖的?

  第一次見面那是留好印象,第二次是牽牽小手,第三次那就……干它!

  最后李薇和助手送他到了門口,楊銘說:“李行長就到這吧,我車就在那,下次我們有機會再聊。”

  “祝我們合作愉快!”李薇笑而伸手。

  楊銘跟她握了握,也微笑著:“再有事情我會聯系你。”

  李薇點頭:“任何時候。”

  見那寶馬走遠后,女助理才說:“真想不到,楊總年紀最多三十的樣,就能做這么大的生意,太少見了!”

  李薇心情好:“不要總是跟最頂尖的比,你會失望的。”

  “跟領導學習就對了!”女助理懂得說話。

  “嘴甜,去工作吧。”李薇笑著,然后看看手里頭的名片,風華投資管理有限公司,楊銘,董事長兼總經理。

  接下來便是正事。

  注冊的公司要準備操作,交叉控股是必然的,離岸公司、國內公司、個人,持股比例5:3:2,作為資深會計師,楊銘這里面有深層考慮。

  當然三言兩語說不明白,只需要知道國際化路上,他打理好了根基,然后就是企業基本人事結構的建立。

  公司最重要的是研發部,研發總監和必要的技術崗位,全都委托獵頭公司,不在乎價格,但必須要精銳。

  公司其他的部門?一兩年內都可有可無,最多配備一個出納就夠了!但是這家注冊中的“諾斯蘭生物公司”,好歹資本五千萬。

  公司只有兩個人的話,未免就有點丟臉了。所以楊銘還是決定認真裝點門面,網絡和人才市場都公開了招聘。

  楊銘是個老手了,公司的基礎人員三兩下子確定:先把把最基礎的財務、采購兩個部門建立起來,計劃五人。

  然后安排一個前臺招待的,人事部也要一個,再給自己招個秘書,接接電話、整整文件之類的,最終日常工作人數加上保安和掃地阿姨,計劃十個。

  公司地址位于高新區,周圍都是各種類型的企業,楊銘豪氣的租了一棟三層的辦公樓,獨門獨戶的單獨掛一個公司牌子,倍有面子!

  辦公樓已經裝修過,只需要購買基本設備加上一些休閑娛樂的布置,只用了三天時間,雖然小但五臟俱全了,第四天楊銘就開始招聘工作。

  雖然沒有當過HR,但看人多少還是會一點的,企業混了那么多年,誰有本事、誰喜歡劃水,試用期內都能夠看清。

  要求有經驗、看順眼,如果過去有成績的再加分,然后就是:“后天來報道吧,試用期兩個月,下一個。”

  進來一位女士,職業西裝黑框眼鏡,坐下后便說:“領導您好!我叫方菲,應聘秘書職位!”

  “之前做過什么?擅長什么?”楊銘懶得看簡歷。

  方菲端正姿態:“我擅長的很多,當過財務經理助理,會看報表,查賬,文員的工作也會,操作電腦收快遞……”

  楊銘聽著她的自述,再看看她人,個不高略顯肉乎,聽說是川妹子,說話做事倒是透露出一股麻利勁兒。

  “會炒菜嗎?”楊銘突然插嘴。

  “會咧!”妹子笑。

  楊銘也笑,然后她才意識到自己說太多了:“不好意思領導。”

  “有什么不好意思,現在社會這么全能的姑娘很少了,正好適合崗位,你要做就是幫我處理瑣碎的事情,接電話,我不在的時候監工,OK?”

  “我可以勝任!”方菲自信。

  楊銘手指外面:“外面是你的辦公區,目前公司還在布置,有點亂。”

  “我可以幫忙安排一下,我知道一點家居設計。”

  “很好!”楊銘省心了。

  再兩天后,楊銘計劃的十名員工全部到齊。

  新員工們正在參觀,公司人員規模很小,但竟然三層獨棟,還超級舍得花錢,打卡設備都是刷臉的!每個員工的辦公區都很寬敞,辦公電腦全是高配的!

  熟悉電腦的查看一下,一萬多一臺呢!還有專門的娛樂室,玩玩桌球、泡杯茶什么的都有,正在裝修的吧臺讓男人們臉上都掛著憧憬!

  還有從三樓上蜿蜒下來的“管道”,這是懶得下樓梯的替代品嗎?雖然還是雛形,但大家參觀后心里都有數了,老板會玩。

  “我還以為只有在蘋果谷歌那些土豪公司,才能這么玩的。”他們也忍不住討論起來,這簡直是網上別人家的公司啊!

  “聽說老板很年輕,很有錢。”女人相對八卦。

  “誰知道公司到底干什么的啊?”

  “咳咳!楊總要你們來會議室開會!”總經理秘書方菲到場。

  他們便停下了交談,集中到一起。

  穿著白襯衫,很是意氣蓬發的楊銘,目光環視大家,然后壓壓手示意:“隨便找地方坐下,今天就是我們所有員工的會議。”

  大家紛紛坐下,楊銘繼續說:“你們也看到了,公司目前在起步,人員規模上有點少,但該有的待遇不會差。”

  “公司是研究型企業,對其余部門要求不高,做好自己的本職工作,發揮該有的水準,朝九晚六,中午休息一個小時。”

  楊銘說了一些注意事項,沒有什么鼓舞口號之類的,他很清楚新員工對于新公司一切陌生,就別談什么信仰了。

  工資才是最主要的,只要工資讓人滿意了,其它什么熱情、努力的,都可以激發出來。

  同樣是員工走來的楊銘,沒有半點廢話和雞湯,也不會瞎搞什么企業文化……企業都沒起來,搞個毛的文化?

  千言萬語都不如這一句:“今晚海鮮大酒店我請客!”

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