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第167章 吵吵

  李維稍微了解了一下,就準備回到涂料公司。

  剛出門居然碰到周曉偉。

  “咦,老周”

  “哎呀,老板,今天怎么有空來公司?”

  顯然在周曉偉的眼里面,李維似乎就是一個大忙人,反正在公司是很少見到他的,所以今天李維過來他是表現的非常驚奇的。

  他知道李維在讀書,當然大概也就是三天打魚兩天曬網,聽公司的其他人說,老板偶爾會去上課,今天又不是周末,老板在這里,肯定就是逃課了。

  “有點事情來公司,你是過來找老陳的嗎?”

  “對啊,他把我公司的生意給搶了,剛好那邊忙完,所以就過來找他理論理論!”

  李維一臉的懵,然后一拍腦袋,這事情好像確實是搶了他的生意。

  這個時候陳云走了過來。

  “老板,你千萬別聽他說,他這個人啊,太讓人生氣了。

  什么叫做我搶了他的生意,分公司的事情還沒搞明白呢。

  你的機器安裝完了沒有?

  你的所有機器全部到場沒有?

  工人培訓的怎么樣啦?

  有沒有業務員?

  和公司的人事部有沒有進行人員交接?”

  一連串的問句,問得周曉偉直翻白眼。

  “你不要說這些有的沒的,你看看你做的東西叫什么名字?

  這叫門!

  嘿嘿嘿!

  等我公司人員齊備之后,機器全部到廠之后,你這個要轉交給我的!

  哈哈哈哈哈!”

  “想都不要想,半個月來你每天都要來幾次,每一次來都是喋喋不休。

  我吃你家米了,還是偷了你的菜啦?

  真的是受不了,反正想把我這個大門生意搶過去,想都不要想!

  老板,這個人就是見不得別人好。

  你也不看看你將來要制作的門所用的材料,和我現在制作我們所用的材料是一樣嗎?

  更何況你能制作得出來嗎?

  哈哈哈!”

  其實就算一個陌生人站在旁邊聽,也覺得這兩個人就是在玩笑,可能也就是工作之余出來休閑休閑。

  扯扯談而已!

  “行了行了,你們兩個就不再要在我面前吵來吵去。

  我還要去那邊,對了,等一下我過你那邊看一下,大概20來分鐘吧。”

  這溢彩門業還有部分機器沒有到公司,人員實際上現在在緊鑼密鼓的招聘,已經招聘過來的員工也正在積極的培訓當中。

  李維這么久沒有來看過,確實是有些失職。

  當然對于李維來說,他覺得過程不重要,結果才是他所關心的。

  上輩子直到30多歲,李維才真正的想明白,自己師傅當年說過的一句話。

  “不要跟我提什么苦勞,我只看重功勞。”

  社會經濟發展越來越快,科技的發展也是日新月異,將來苦力活會越來越少,所以可能等幾十年,你連說苦勞的資格都沒有了。

  因為那個時候可能就不太需要很多勞動力了,大部分公司可能都實現了自動化。

  開公司就是為了賺錢,這就是目的,這就是最終的結果。

  既然李維選擇用高薪把周曉偉挖過來,那么他就必須承擔他這份公司所帶來的責任。

  來到涂料公司,發現何千正在測試。

  李維也沒有去打擾,等下他測試完了之后肯定會把數據告訴李維的。

  “老板,這個是數據對比,你看一下。”

  總共是7組數據。

  其實實驗只做了三輪,大概時間是一個半小時左右。

  也就說明每做一輪實驗大約是半小時。

  這也是所有粉末涂料調色大致的時間,油漆調色很快,一般兩三分鐘就可以了。

  這是兩者的區別。

  油漆用白色和黑色的混在一起,攪勻之后就變成了灰色。

  就是類似于把白芝麻和黑芝麻全部打碎,然后泡成灰色的芝麻糊。

  粉末涂料用白色和黑色混在一起,攪勻之后,雖然也是灰色,但是顏色白點和黑點混雜在一起,就像白芝麻黑芝麻混在一起一樣,白點和黑點是比較分明的。

  這七組數據。

  其中一組是標準數據,這個數據是由林森提供的樣板,上面所測算出來的。

  “看樣子效果還不錯啊!光澤提高的6度,平整度也好很多。

  不過清晰度還是差了一點點,你試著減少一點填料,或者完全不添加填料,看看效果如何?”

  “好,我馬上去辦!”

  “對了,不用外加消泡劑了,我看兩者的效果好像差不多,內加就可以了。

  外加的話可能還會影響飽滿度以及清晰度。

  畢竟外加的東西怎么都算是一種雜質,雖然這個雜質比其他的雜質要友好很多很多。”

  何千馬上點了點頭,然后飛快的跑到實驗室。

  他感覺似乎已經快接近自己想要的成果了。

  果然還是老板厲害。

  放在自己身上,可能想破頭都想不出這種方法。

  很慶幸能跟在老板身后,不僅技術學到了,而且錢也賺到了。

  有的時候真的不得不感嘆命運很奇妙。

  如果以前自己還是在藍廠,現在可能也就拿個三四千塊錢一個月的工資,然后整天整天的做著實驗,而且還是重復的做著,想想就覺得受不了。

  李維又竄到溢彩門業,這里的地面已經全部刷上了油漆。

  各種藍色的方塊,還有黃色的線條,讓整個車間看起來井井有條。

  一看就很舒服,相比于陳云來說,周曉偉對工廠的6S制度那是相當的熟悉。

  很多人覺得6S制度就是用來惡心工人的。

  他們并不知道這種制度真的可以提高效率。

  李維是真正的心有體會。

  記得上輩子,自己的合伙公司,剛開始也是亂七八糟的。

  粉末涂料公司,生產的就是粉末涂料,其實說白了就是灰塵,只是這個灰塵有用。

  灰塵這種東西只要你不打掃,那就會越積越多,所以那個時候的公司地面,簡直就是踩一腳,那個飛塵就會漫天肆意。

  在這樣的工作環境下,可想而知,人的心情不可能好得了的。

  還有那些工具,用完之后隨手就扔在順手的地方,等下次找的時候,得!找半天都找不著。

  這種情況相信很多人都遇到過,明明我上次用的好像記得放在什么地方,但是第二次再用的時候找都找不著。

  如果比較急可能就會新買一個,但是偏偏你買了之后,你又會發現這東西就出來了。

  世界就是這么奇妙。

  東西也是這么奇妙。

  不用的時候可能隨時都會出現在你眼中,一到用的時候你就發現找不著了。

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