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第579章:協調會(三)

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  明知道協調會就是沖著自己來的,羅耀也沒那么好脾氣,該懟的還是懟。

  他又沒打算去競爭新機構一把手的位置,心態很好,你們不想說,或者蜻蜓點水的。

  我通通給你們捅出來。

  有些事情,你不說不等于就可以回避了,羅耀也不怕得罪人,反正溫玉清也好,毛宗襄也好,那都跟他關系好不到哪里去。

  既然尿不到一個壺里,那就不尿就是了。

  王景祿不說話,但是給羅耀投過來一個“你真敢說”的眼神,他反正沒多大壓力,事后都準備走人了。

  “具體細則方面,我們可以容后在慢慢詳細制定,這個就不在今天的協調會上討論了。”協調會主持人林蔚文總結了說道,給今天的會議定調了,那就是務虛不務實。

  “關于合并后的機構設置的方案問題,大家還有什么想說的?”

  “林主任,我想問的是,一旦我們四家合并,人員配置將如何進行?”溫玉清問道。

  “這個……”

  “我覺得可以按照比例來,比如密檢所可以四層,我們機要室密電股三成,密譯室兩成,軍政部43臺一成!”毛宗襄此言一出,羅耀和王景祿的臉色何等難看。

  尤其是密譯室現在四家密電碼破譯機構人數最多,實力最強,要是按照這個比例的話,密譯室得裁撤一大部分人,當然這部分的去處肯定有,但今后的工作崗位肯定不如現在的。

  “我反對,密電碼破譯不是招大頭兵,我們需要的是高素質的人才,我建議,所有人全部考試上崗,能者上,庸者下,不能讓無能者尸位素餐,浪費國家公帑!”羅耀站起來直接說道。

  “什么,考試上崗?”溫玉清一下子怒了,“羅主任,你沒開玩笑吧?”

  “我不開玩笑,這是最公平的方式,四大機構合并,必然有人進,有人退,可誰退,誰進,這是一個非常難解決的問題,因為誰都有親朋好友,留下這個,放棄另一個,那必然會造成關系不睦,但是考試,擇優錄用的方式則沒有人情可講,也杜絕了庸才的進入,我算過了,我們四個機構現在的總人數加起來差不過有六百多人,而我們最終只能留下不到一半的人,誰上誰下,我想三位長官心里也不好權衡,還不如用最簡單的辦法篩選出我們需要的人,蔚公,您說呢?”羅耀有理有據,振振有詞道。

  “那對于上了年紀,有特殊專才的人呢,如果考試不過,也要排除在外嗎?”毛宗襄質問道。

  “特殊人才,特殊對待,這又不是難解決的問題,但此類特殊人才應該不多,估摸著不超過十個人吧?”羅耀道。

  林蔚文也很頭疼,一開始就火藥味很濃了,今天這個協調會只怕是開的會很艱難。

  要不是老頭子親自選將,他也是不愿意來趟這趟渾水的。

  考試決定錄用。

  這公平吧,沒有人說不公平,那國家設立考試院干什么?

  “即便如羅主任所言,用考試的辦法用人,那這個試卷誰來出,閱卷又有誰來,還有萬一有人舞弊,又該如何?”溫玉清起身質問道,“而且這個方法,未必就能選出真正的人才,要知道我們的密電嗎破譯絕非一張試卷能夠體現出來的,很多人都是中途出家的,他們兢兢業業的,你一張試卷就把人家這些年的辛苦功勞刷下去了,這公平嗎?”

  “沒有絕對的公平,當今世界的密電碼原來越復雜,破譯難度也越來越大,我們需要的是更專業的人才,這是大勢所趨,我想溫博士應該認同我這個觀點吧?”羅耀冷靜的回答道,“那過去的一套對付現在的密電碼加密技術可能沒有用了,沒有用,還留下做什么,養閑人嗎?還不如讓他們去適合的崗位發揮他們應有的貢獻。”

  “羅主任,你若是覺得,之前按照的那個人員分配比例不妥,我們是可可以調整的嘛。”毛宗襄說道,“這個用考試來決定去留的方法,確實不太符合我們的現狀,人人都知道,你們密譯室還開設夜班,如果用考試的辦法的話,豈不是到時候,你們密譯室的人占了大頭?”

  “我也沒說現在就考試呀,反正距離正式合并還有一段時間,大家公平競爭呀!”

  “羅主任,你這個考試錄用的辦法可以放在以后咱們搞,但現在不合適,希望你能理解。”林蔚文說道,這樣爭吵下去,只怕吵上三天三夜都沒有結果。

  “但是,宗襄兄說的這個分配比例對密譯室來說相當的不公了,這個眾所周知,密譯室破譯的密電數量那是居我們四大機構之首,這也說明了其能力是出類拔萃的,僅僅給兩成的份額是不夠的,我覺得至少三成才行。”

  “我們43臺雖然在破譯方面沒有太大的建樹,但是我們在偵聽方面的能力是毋庸置疑的,而偵聽本來就需要人手,只給我們一成是不是少了點兒?”已經很久沒開口的王景祿道。

  “那王臺長,你們想要多少?”

  “羅主任,你的意思呢?”王景祿扭頭問羅耀一聲。

  “王臺,您說。”羅耀禮貌的微微一欠身。

  “我們跟密譯室的在新機構的人數要占一半兒。”王景祿一抬頭緩緩的說道。

  溫玉清和毛宗襄都臉有異色,這個情形,他們還看不出來,那就是真不如買塊豆腐撞死算了。

  這是軍統密譯室跟軍政部43臺聯手了。

  他們什么時候勾搭在一起的,怎么之前一點兒風聲都沒有?

  主持會議的林蔚文也很驚訝,他還真是有點兒小瞧羅耀了,沒想到不聲不響的,就把軍政部拉攏過去了。

  兩個處在弱勢的人聯手了,那氣勢一下子蓋過另外兩家了,這是逼著密檢所跟機要室密電股也聯合嗎?

  可這兩家能真心嗎?

  “溫博士,宗襄兄,你們怎么看?”林蔚文詢問一聲,人家都把話說明了。

  溫玉清和毛宗襄對視了一眼,都知道,在這件事上,他們若是在繼續反對的話,那今天協調會談崩的罪責全部都有他們倆承擔了。

  人家都是在業務上有能力的,一個業務第一,一個是有特殊本領的,就是按照實際人數對比,人家也是占了一半兒,非要壓人家一頭,那就說不過去了。

  要是43臺不站在密譯室那一邊,那怕他就是當個透明人,不說話,今天他們就能把羅耀給摁住了。

  現在不但沒摁住,人家還火力全開。

  “好,既然兩位沒意見,那我只當是你們同意了,進入下一個議題。”林蔚文看兩人都不說話,直接了當的道,“關于部門設置和職能的問題,大家對這個方案有什么意見,可以暢所欲言。”

  “我沒有意見,這是個經過實踐證明的,和成熟的設置,符合我們當前的情況。”溫玉清首先開口道。

  “我支持溫博士的看法。”毛宗襄緊隨其后說道。

  “王臺長,你的意見呢?”

  “我在偵測方面還能說有些經驗,但對于破譯,我們43臺建樹太少,沒什么成熟的經驗供給大家參考,不過羅主任的密譯室那是相當成功的,不如我們聽一聽他的看法?”王景祿雖然沒有明說,但大家聽得出來,如果投票的話,他一定投羅耀。

  “溫博士,我請問您一個問題?”羅耀稍微整理了一下語言,開口問道。

  “羅主任,請講。”

  “一個機構的設計和職能分配,我們看的是什么,是能讓大家各司其職,還是他最后反應在具體的成效上呢?”羅耀問道。

  溫玉清聞言,立馬就變了臉色。

  毛宗襄也聽出來了,羅耀這個問題太犀利了,直接戳中了溫玉清的要害。

  你這個設計和配置這么厲害,成果呢?

  沒成果,說個屁呀!

  你的設計要是這么牛逼,咋被密譯室打的節節敗退呢,每次都跟在屁.股后面吃灰呢?

  為啥有更科學,效率更高的設計和配置方式不用,卻還死抱著過去的老一套不放呢?

  “羅主任,設計可以調整,我們現在目的是先把我們四個機構合并在一起,一切以求穩,而且新機構成立,也需要一個相互了解和磨合的過程。”溫玉清不愧是留美的博士,口才和急智也是極好的。

  “我明白,這若是在和平時期,是可以這樣做的,因為我們還有時間,但是現在,溫博士,您覺得敵人會給我們時間嗎?”羅耀道,“這就好比看病,明知道一刀下去就能解決問題,可就是想要保守治療,到最后病情惡化,還得來一刀,而這一刀下去,病人很可能要承受更大的痛苦?”

  “羅主任,你的想法太激進了,不能說,你的方案就一定適合的吧?”毛宗襄質問道。

  “毛主任,至少我親身實踐了,證明有效。”

  “新機構合并,不能操之過急,以免走錯了路,到時候,后悔都來不及……”

  “時間就是生命,我們能節約一些,前方的將士就能少一些犧牲!”

  “黃口小兒,你懂什么,我的鹽比你吃的米還多,你有什么資格跟我這么說話……”

  “溫玉清,說不過人,就開始罵人了,我尊重你是前輩,不跟你一般見識!”

  “溫博士,消消氣……”

  “羅主任,你少說兩句,你看你把溫博士氣成什么樣了……”

  會議室頓時吵得不可開交,一開始還唇槍舌劍的,大家都在講道理,最后全部都成了菜市場大媽吵架了。

  林蔚文看到這一幕,感覺太陽穴突突的跳,有一種要爆血管的沖動。

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