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第134章【巡視工地二】

  “老板,這塊土地才完成平整,正在進行地基部分。”負責這個工地的港島一建項目經理,主動介紹道。

  吳光耀點點頭,自己并不急著使用荃灣拉鏈工業園,因為星城拉鏈廠即將投入運行。

  “這附近有其它工廠投資的跡象嗎?”吳光耀問道。

  如果自己沒有記錯,今年就有人在荃灣這個未開發的地方投資建廠,再加上自己率先帶動,目前就應該有人投資了吧!

  “恩,聽這里的政府負責人說,目前陸陸續續有不少人前來籌備建廠。聽說,內地過來的老板居多,還個個都是資金雄厚的商人。”

  吳光耀稍稍舒了口氣,就怕別人看不上荃灣,讓自己的工業園孤零零的在這里。

  不管是用電、用水的保障,還是政府的基礎設施建設,都是需要人氣的!

  當然,也可以自己投資這些,不過這樣有點浪費錢了!

  港島雖然是全球稅率最低的地方之一,但好歹也是要交稅的,不能讓政府一毛不拔!

  吳光耀戴著安全帽,就闖進了核心施工地段,害得一群人緊緊的跟著,生怕老板受傷。

  吳光耀看見一位比自己年齡還小的男孩,正在忙碌,兩眼無神,如同行尸走肉般的勞作!

  忍不住走在面前,打算搭訕幾句!

  男孩看見一群穿著高檔衣服的人,來到自己面前,緊張的不知所措。

  “別緊張,我隨便了解一下!”吳光耀開口道。

  “您....您問!”男孩依舊緊張。

  此時,更緊張的是側邊的工頭,和港島一建的人。

  “工資每月多少?”

  “15港幣。”

  吳光耀聽了,轉身看著港島一建的管理層,看不出喜和憂!

  “老板,工人的工資有很大的幅度,一般都是15港幣到25港幣。可能他年紀太小,工頭覺得貢獻沒有那些老手高。”項目經理一邊說著,一邊盯著一位人,顯然想讓這位工頭出來說兩句。

  “是..是,老板。他今年只有15歲,力氣沒有那些成年人大,所以才發的15港幣工資!”工頭看見自己直屬上司,看著自己,那里還敢躲起來。

  這些工頭都是港島一建扶持起來的,這里面有沒有什么內幕交易,不得而知。

  但是,吳光耀猜想,水至清則無魚,骯臟的交易一定存在。

  不過,自己還沒有時間,來抓這一方面,那就等著瞧吧!

  “工資按月準時發嗎?不用看他們,他們能給你小鞋穿,我也能給他們小鞋穿。老實的回答,等會我還會問其他人,答案你們能統一的了嘛?”吳光耀看男孩畏懼的看工頭方向一眼,忍不住厲聲的說道。

  自己是按照合同,分批給工頭結賬的,所以說是不需要工頭墊付工人工資的。

  港島不是對面,工地工人的工資需要年結。

  在港島,沒有這個說法,都是月結。

  看到吳光耀的眼神,男孩顯得更怕了,連忙老實的說道:“每月給10港幣,剩下的年尾的時候一起結。”

  好家伙,果然有貓膩!

  吳光耀面無表情的轉身,看著工頭和項目經理,等著一個解釋!

  為什么自己,明明按合同支付了費用,這些人還能拖延工人工資。

  為什么自己,在創建港島一建的時候就說過,自己的工地要杜絕這種潛規則。

  “吳老板,這不是我一個人這樣做的,全港島的工頭都是這樣做的啊!”工頭委屈的說道。

  “可是,全港島有沒有老板,像我這樣爽快,工程款按合同準時支付?而且我們公司有沒有提前說過,工人的工資需要按月全額發放,不得拖延。你來告訴我!”

  “這....這..”工頭已經面無人色了,連話都說不直了。

  吳光耀沒有理會這個工頭,轉身對港島一建的項目經理說道:“你呢?這里面有沒有你的影子?”

  港島一建的負責人連忙說道:“老板,我不知情啊,要是我知道了,我肯定會把這個事情報告給您的。”

  吳光耀冷笑兩聲,對著空氣說道:“在港島,還沒有人敢騙我!”

  接著對另外一名管事說道:“你先去通知一下,下午4點,長江系的所有管事開一個會!”

  吳光耀叫男孩跟著自己,繼續在工地上詢問這個事情。

  得出來的結論是,那個工頭說謊了,并不是所有工頭都有壓工資的做法。

  至少有一大半的工頭,遵守了港島一建的規定,是每月足額發放的。

  顯然,港島一建的規定,還是震懾了一些人。

  不過總有一些人抱著僥幸的心里,干些不人道的事情。

  臨走的時候,吳光耀對港島一建的一名管事說道:“這個男孩劃入港島一建直屬,工作你安排一下,別給我耍心眼!”

  本來還想視察自己的深水灣別墅施工情況的,不過顯然不想帶著這種心情,去看自己的風水寶地。

  還打算帶著薛誠和港島一建的高層,前往跑馬地,部署一些工作的。

  不過,吳光耀覺得,這個問題不處理好,自己也沒有心情發表一些高瞻遠矚的意見。

  下午4點,長江系的幾十位管理層來到會議室。

  大家都很忐忑,顯然知道了一些情況。

  “人都到齊了,那就開會吧!”

  “港島一建,從成立的那一刻起,我也沒認真管理,只是給了一些想法和意見。今天才發現,我錯了,我不應該疏于管理。港島一建要是出了事,第一責任人就是我吳光耀。”

  薛誠一聽,心里別提有多難受,畢竟港島一建是自己在管理。

  “老板,是我管理不善,請老板處罰!”薛誠本想當著這些人,辭掉這個港島一建的副總經理的職務,又怕到時候,自己和吳光耀都下不了臺。

  吳光耀擺擺手,然后說道:“這個不是那一個人的責任,大家都有責任。責任的事情過后再說,今天我們開會是想辦法的。”

  吳光耀接著點名兩位管事,讓他們把今天發現的問題,當著所有的面說出來。

  “你們說說看,有什么辦法可以避免這種事情的發生?”吳光耀向大家提問道。

  接著不少人發言,無外乎就是嚴懲包工頭,后續不再和包工頭合作之類的話語。

  吳光耀搖搖頭,都是治標不治本的辦法,而且戾氣太重了。

  “你們的辦法,是人管理人,卻不是制度管理人。人管理人,有一個缺點,那就是人有弱點。所以,只有完善的制度,才是最佳管理方法。”

  “港島一建從現在開始,成立工人工資保障部門,監督工頭發放工人工資,并接受工人的一切投訴。后續港島一建為長江實業建設的時候,長江實業就有責任監督這方面的問題。長江實業可以預留一部分工程款,用于保證工人工資;成立專門的部門,負責這些事”

  這場會議,直到晚上7點才結束。

  但是,這個事依然沒有結束,吳光耀需要下狠心整頓港島一建。

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